あらゆる視点からトータルにコンサルティングを行う「街づくり・再開発事務所」です。

採用情報

代表メッセージ

 弊社は、創業以来40年以上に渡り、まちづくりコンサルタントとして、主に都市部での再開発事業による、商業施設やオフィスビル、マンション建設を通じて、都市の発展、地域に住まわれる方の生活利便向上に貢献してまいりました。
 特に、主要駅前での高層複合ビルの建設の際によく採用される事業手法である、都市再開発法による法定再開発事業を得意分野としております。
 法定再開発事業は、基本的に地区にお住まいの地権者が共同で再開発事業を行うための組合をつくり、その組合が主導となる事業です。ビルの計画を作成し、そのビルをいかに運営していくのかなど、検討事項は多岐にわたります。時に建設会社やデベロッパーの協力を得て、長い場合は事業を開始してからビルが完成するまで10年を要する場合もありますが、地域に住んでいる方々と話し合いながら「まち」を創ることは、大きな達成感が得られます。
 幅広い分野の専門家とノウハウを出し合い協働していく過程は、再開発の特徴であり、醍醐味でもあります。今まで机上で想像していた未来のまちが、多くの方々と関わり合いながら具体の形をもって完成していき創造に変わります。その想像から創造にかわる過程を、わたしたちと一緒に現実のものにしませんか。

代表取締役社長 
太田 滋幸

採用方針

仕事内容

 弊社は、代表メッセージにあるような再開発ビルの完成を目指して、その地権者の組合立上げから、ビルの竣工まで一貫して関わり、関係者の皆様へのサポートを総合的に行うことを仕事としています。
初期段階には地権者皆さんと膝を交え、いかにしたらより良いまちになるかを何時間も議論することもありますし、ビルの計画においては、建物の配置、設計要件を満たしながら、どの計画が最善か、何度もプランを見直すことになります。また、長い事業ということもあり、事業途中での計画見直しもありますし、地権者の方の事情が変わることもありますので、その都度、地権者の皆様と共に悩み、問題の打開策を見つけてくことになります。
 このように様々な課題が多岐に渡って生じるのですが、そのすべてを乗り越えて、最終的に新しいまち、それまでの風景を一変させてしまうまちをつくりあげたときに込上げる思いは、なかなか他の仕事では味わえないものです。
建設・不動産に関わる方であれば、これまで培った能力を如何なく発揮できると思います。漠然としながらも「よいまちをつくりたい」という思いがあるのなら、それを具体的に実現できる環境があるということが、弊社の魅力ではないでしょうか。

再開発組合の総会の風景
再開発の勉強会の風景
見学会の風景

求めている人材

都市計画・再開発コンサルタント部門
 一般的には分業する業務を、弊社では年齢や経験にかかわらず、担当者が再開発事業の初期段階から建物の完成まで一貫して携わるため、その段階ごとに必要となる幅広い知識をどんどん吸収できるのが特徴です。風通しがよく相談しやすい環境です。再開発事業のスペシャリストを目指している方に応募していただきたいと思います。 
設計部門
 基本設計、実施設計や工事監理等の建築設計を行うだけでなく、事業の初期段階の構想・企画段階から、地元住民の再開発等の勉強会への参加、都市計画決定手続きに係る建物計画や設計に関する事業全体のスケジュール作成など、まちづくりの初期段階から建物の完成まで一貫して関わることが特徴です。都市計画・再開発事業に関連した業務が多いことから、まちづくりの観点から建築設計を行う職場です。

アイテック計画で働く魅力

 始業時間が10時のため、スキルアップや保育園等の送迎等、朝時間を有効活用しやすい環境です。
 また、携わった物件が完成した際には、社内見学会を行う等、担当者以外にもその事業の魅力や苦労した内容など、知識と達成感の共有をはかり、次の物件に活かせるようにします。
 まちづくりに興味のある方なら、今まで培ったその知識と経験を、アイテック計画で未来の「まちづくりに」に最大限活かせる環境です。

働きやすい環境

  • 育児・介護休業等に関する制度あり。
  • 勤務時間:10時~18時まで。
    休憩時間:1時間(12時30分~13時30分)。
    始業時間が10時のため、朝時間を自分のために有効活用しやすい環境です。
  • テレワーク、コアタイム(スライド)出勤制度も導入しています。

各種資格へのサポート

資格取得のための受験料や受講料、資格取得後の定期講習受講料を会社が負担します。

  • 再開発プランナー(再開発コーディネーター協会による再開発プランナー養成講座の受講料、受験料)
  • 建築士の定期講習の受講料
  • 宅建の定期講習の受講料

募集要項

現在、下記のキャリア採用を行なってます。

応募方法

応募される場合は、以下の必要書類(1)、(2)を、当社総務部採用事務局までご郵送
またはPDFを「itecplan@itec-plan.co.jp」までメール送付 (「採用応募」と明記)下さい。

応募書類郵送先

〒160-0004 
東京都新宿区四谷4丁目28番地 YKBエンサインビル9F
㈱アイテック計画 総務部採用事務局 行

必要書類

(1) 履歴書1通(写真貼付) 
:エントリーシートダウンロードから弊社規定の履歴書をダウンロードし、手書きにてご記入下さい。
(2) 職務経歴書1通 
:担当プロジェクト・業務内容・立場をA4サイズ1枚程度に纏めて下さい。

※提出書類の返却はいたしません。
※提出頂いた個人情報は採用目的以外での使用はいたしません。

書類選考のうえ、面接に進まれる方には、後日担当者よりご連絡いたします。
採用についての問い合わせは、下の「採用についてのお問い合わせ」フォームよりお問い合わせください。

募集要項

都市計画・再開発コンサルタント部門

応募対象
正社員及び契約社員   *試雇期間3か月
募集要件
  • 都市計画・再開発に関して経験のある方(コンサルタント、企画営業等業種業態は問いません)または不動産営業・テナントリーシング業務などの営業経験のある方で「街づくり」に意欲のある方
  • 一級建築士、技術士、再開発プランナー等の有資格者、取得の見込みある方、取得の意欲のある方を歓迎します。
  • 年齢45歳くらいまで

設計部門

応募対象
正社員及び契約社員   *試雇期間3か月
募集要件
  • 一級建築士、構造設計一級建築士、設備設計一級建築士、技術士、再開発プランナー又は建築設備士等のいずれかの資格を有するか、取得を目指しており、設計(基本計画、基本設計、実施設計、構造設計または耐震設計 等)の実務経験を有する方。
  • 年齢45歳くらいまで
就業条件に希望のある方
  • 建築設計の就業経験があり、子育て等の事情により現在離職している方などで、1日の働く時間数、始業及び終業の時間、働く曜日など就業条件に希望のある方は、「採用についての問い合わせ」から、お名前・ご連絡先・希望条件等をお送り下さい。どのような働き方が可能か検討、ご相談させていただきます。

待遇・福利厚生

待遇
能力、経験等を考慮のうえ、規程により優遇。
昇給:年1回   
賞与:年2回(夏、冬)  
各種社会保険完備
勤務地
本社(東京)
または本社直轄の現場監理事務所
勤務時間
10:00~18:00 
(休憩1時間、所定7時間)
休日・休暇
完全週休2日制、休日は土日祝日及び年末年始(12/29~1/5)、年次有給休暇(初年度は10日)、
夏季休暇(3日)、慶弔休暇他。育児・介護休業制度有。